Wednesday, December 13, 2017

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Symposium 2013

April 17, 2013 by  
Filed under Höhepunkte

Das 11. Symposium des IFEG – Institut für Europäische Glücksforschung findet in Wien bei der Wiener Städtischen im Ringturm am 14. Mai 2013 14.00 bis 18:00 statt. MODERATION: Mag. Sonia Laszlo www.sonialaszlo.com www.fuckhappiness.org

VORTRAGENDE:

Dr. Roman Szeliga – Lachen als Therapie Selbstverantwortung für Glück
Karl Blecha – Glück und soziale Ausgewogenheit
Dr. Othmar Hill – Erfinder des »humanistischen Management«
Mag. Alice Schmidt – Glück und Politik
Dozent Dr. Karl Sablik – Glück und Soziales

Anschließend: Arbeitsgruppen zum Thema Glück und Verantwortung.

Impressionen des Jubiläumsymposiums 2012

 

 

Dr. Roman Szeligahttp://www.roman-szeliga.com – Lachen als Therapie Selbstverantwortung für Glück

„Carpe diem! Sprich: Nutze den Tag und versuche jeden einzelnen davon zu
einem ganz besonderen Tag deines Lebens zu machen!“

 

Karl Blecha – Glück und soziale Ausgewogenheit

Nach der Matura (1952 am Bundesgymnasium Wien-Döbling) studierte er an der Wiener Universität Psychologie, Ethnologie und Soziologie, arbeitete daneben als Werbeleiter eines Verlagskonzerns, als sozialwissenschaftlicher Lektor, als Wiener Korrespondent der steirischen Tageszeitung „Neue Zeit“ und als Chefredakteur des „Journals für Sozialforschung“. 1962 studierte er bei René König in Köln, praktizierte am Institut für angewandte Sozialwissenschaft in Bad Godesberg und gründete, nach Wien zurückgekehrt 1963 das Wiener Sozialforschungsinstitut als Tochter der Echo-Werbung GesmbH, deren Geschäftsführer er damals war. 1965 wurde das Institut in die „Institut für empirische Sozialforschung (IFES) GesmbH“ umgewandelt. Er blieb bis 1975 Allein-Geschäftsführer. Unter Blechas Leitung wurde IFES eines der fundiertesten Forschungszentren für angewandte Sozialwissenschaft. Er gehörte österreichischen und internationalen wissenschaftlichen Vereinigungen als Vorstandsmitglied an, war Sekretär der Sozialwissenschaftlichen Studiengesellschaft, Vizepräsident der Österreichischen Gesellschaft für Soziologie und ist noch heute Präsident der Österreichischen Gesellschaft zur Förderung der Forschung. Aus seiner Feder stammen zahlreiche sozialwissenschaftliche Studienberichte, grundsatzpolitische Artikel, Broschüren und Beiträge in Sammelbänden (zum Beispiel „Der durchleuchtete Wähler“ – Wien 1964). Zu den bedeutenderen Forschungsergebnissen Karl Blechas gehörte der 1969 entwickelte OpinionLeaders-Index zur Erfassung der Meinungen bestimmter Persönlichkeiten, die als Prädiktor der allgemeinen Meinungsentwicklung gedeutet werden können, das 1970 erstellte und später von mehreren europäischen Rundfunkanstalten verwendete Computermodell einer Multivariaten-Analyse zur Interpretation von Wahlergebnissen. Er war Mitbegründer der noch heute gebrauchten Wählerstrom-Analyse. Die Kliment-Ohridski-Universität in Sofia verlieh ihm das Ehrendoktorrat.

Nach seinem Ausscheiden aus der aktiven Politik 1989 gründete er das MITROPA-Institut für Wirtschafts- und Sozialforschung GesmbH, dessen Geschäftsführender Gesellschafter er auch heute noch ist. MITROPA erstellte Planungsunterlagen und Entscheidungshilfen für die Wirtschaft, für die Wissenschaft, für Verwaltung und Medien und wurde Miteigentümer des IFES. MITROPA hatte Außenstellen in Prag, Ljubljana, Belgrad, Kiew, Moskau, Dubai, Tunis, Amman, Peking und gleichnamige Institute (mit Minderheitenbeteiligung) in Bratislava, Budapest, Zagreb, Warschau, Bukarest und Sofia. 1998 zog sich Blecha zurück, übergab Außenstellen und Institute den MitarbeiterInnen, kehrte aber zu seinen Wurzeln zurück und erwarb 2007 für „sein“ MITROPA 100 % der IFES GesmbH.

Dr. Othmar Hill – Erfinder des »humanistischen Management«
Dr. Othmar Hill, Jahrgang 1948, studierte Psychologie an der Universität Wien mit den Schwerpunkten Testpsychologie und Wirtschaftspsychologie. Nach Aufbau des Instituts für Arbeitspsychologie leitete er das Testpsychologische Institut. 1975 gründete Hill die Personal- und Managementberatung HILL International und baute kontinuierlich ein internationales Netzwerk von derzeit rund 40 Büros in mehr als 30 Ländern auf. Zu seinen Aufgabenschwerpunkten gehören die betriebspsychologische Beratung und Managementbegleitung im Human Resources Bereich. Der HR-Experte Hill begleitet multinationale Konzerne genauso wie kleine und mittelständische Unternehmen bei ihrer strategischen Ausrichtung in die Länder Zentral- Ost- und Südosteuropas. Als Spezialist für »Interkulturelles Management« steht der gebürtige Wiener der österreichischen Wirtschaftskammer in allen Fragen des Internationalen Know-how Transfers zur Seite. Neben seiner Tätigkeit als Berater entwickelte Hill bis heute zahlreiche strukturierte Potenzialanalysen, wie zum Beispiel HILL_BEST FIT und den »Berufskompass«. Er ist der Erfinder des »humanistischen Management«, »Management on Tour« sowie »HILL Window« für Unternehmenskulturen.

Dr. Othmar Hill ist Autor der Bücher »Das Ende der Massenmenschhaltung: Humanistisches Management in Zeiten rasender Gesellschaften« und »Das Mittelmäßigkeits-Kartell: Die Verschwörung der Kleinkarierten«. Außerdem veröffentlichte er zahlreiche Beiträge zu den Themen Karriereplanung, Reformstaaten, neue Arbeitswelten, Wirtschaftspsychologie sowie strategische Planung.

»Menschen sind mein tägliches Geschäft, meine Mitarbeiter meine wertvollste Ressource«, betont Dr. Othmar Hill, Gründer der gleichnamigen Personal- und Managementberatung HILL International und führt weiter aus: »Im Wirtschaftsgeschehen stehen rationale Inhalte zu sehr im Vordergrund. Managementkompetenzen, Mitarbeiterzufriedenheit und ähnlich >weiche< Faktoren stehen seit vielen Jahren nur an zweiter Stelle. Das Lippenbekenntnis: >Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt< wird oft im Stillen mit dem Zusatz >und deshalb ist er uns auch oft im Weg< ergänzt. Diese Haltung in den Köpfen und im Verhalten der Manager und Führungskräfte zu ändern habe ich mir vor rund 35 Jahren zu meiner Mission gemacht«.

Mag. Alice Schmidt – Glück und Politikwww.aliceschmidt.at

Mcs – Entwicklungszusammenarbeit; globale Gesundheit und Gesundheitspolitik; nachhaltiges Wirtschaften
Alice Schmidt ist selbständige Beraterin und Lektorin im Bereich Entwicklungszusammenarbeit, globale Gesundheit und Nachhaltiges Wirtschaften. Sie hat bereits in 23 verschiedenen Ländern auf vier Kontinenten (Afrika, Asien, Australien, Europa) gearbeitet und in Australien, Großbritannien und Österreich studiert.

Alice berät UNO-Organisationen, Regierungen, NGOs und Privatunternehmen bei Studien, Projekt-Evaluierungen, Strategie-Entwicklung und in der sozialen Wirkungsanalyse. Außerdem hält sie Mitarbeiter-Seminare und arbeitet laufend an Publikationen mit Fokus Nachhaltigkeit und soziale Entwicklung. Alice unterrichtet derzeit zum Thema Nachhaltigkeit und zukunftsorientiertes Management an der Wirtschaftsuniversität Wien.

Alice hat ihren Zugang zum Glück durch langjährige Erfahrung in unterschiedlichen Kulturen und Kontexten gefunden. Sie hält Vorlesungen, Vorträge und Seminare u.a. zu den folgenden Themen:

• Soziale Wirkungsanalyse bzw. nicht-finanzielle Leistungsmessung für Unternehmen und andere Organisationen
• Nachhaltiges Wirtschaften/Corporate Social Responsibility
• Stakeholder-Analyse und Strategien für Zusammenarbeit
• Internationale Entwicklungszusammenarbeit (Schwerpunkt Öffentliche Gesundheit)
• Globale Gesundheit (Gesundheitssysteme in Entwicklungsländern)
• Armut und Gewalt
• HIV/Aids am Arbeitsplatz

Mehr Infos sowie eine Publikationsliste finden Sie auf www.aliceschmidt.at

Dozent Dr. Karl Sablik – Glück und Soziales

Anschließend: Arbeitsgruppen zum Thema Glück und Verantwortung.
Ort: Wiener Städtische Versicherung, 1010 Wien, Schottenring 30, 7.Stock
Dienstag, 14. Mai 2013, 14 bis 18 Uhr

Anmeldung kontakt@ifeg.at
Symposiumsmitgliedsbeitrag 15,00 EUR

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